La Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) expresó su malestar por las demoras en el proceso de recategorizaciones de trabajadores de la administración pública provincial y reclamó al gobierno que se aceleren los trámites pendientes.
Desde el sindicato indicaron que, pese a que numerosos empleados cumplieron con la presentación de la documentación y los requisitos establecidos, aún no existen novedades sobre una gran cantidad de expedientes. Según señalaron, “a la fecha sólo sabemos que se han emitido dos decretos”, mientras que varios trámites permanecen sin movimientos desde hace meses.
La secretaria adjunta de la seccional Entre Ríos de UPCN, Carina Domínguez, cuestionó el estado actual del proceso y sostuvo que, a esta altura, “ya tendríamos que estar trabajando intensamente para la segunda etapa”, pero que, debido a observaciones planteadas por distintos organismos, “sólo han salido un par de expedientes de la primera, que no son los que tienen mayor cantidad de trabajadores para recategorizar”.
La dirigente recordó que durante la elaboración del Instructivo 2026 el sindicato participó de las instancias de discusión y que desde el gobierno se había planteado la intención de avanzar con rapidez en las recategorizaciones, en el marco de una política vinculada a la digitalización de los procedimientos administrativos.
“Nos aseguraron que se daría curso rápido a las recategorizaciones, bajo la impronta que el gobierno le quiere dar al expediente electrónico y a la cuestión digital”, expresó Domínguez. En ese sentido, cuestionó la falta de avances y planteó que existe una contradicción entre ese objetivo de modernización y las dificultades actuales para resolver los trámites de los trabajadores.
“¿O es que hay dos administraciones? Una que tiene recursos para contratar servicios, capacitar personal y comprar equipamiento; y otra, que es la de los trabajadores, donde nada se puede, todo es un problema”, manifestó la referente gremial.
Desde UPCN señalaron que algunos expedientes permanecen sin registrar avances desde abril, mayo y junio, según el organismo involucrado. Entre los casos mencionados por el sindicato figuran la Caja de Jubilaciones y Pensiones, con trámites sin movimientos desde abril; el Consejo General de Educación (CGE), con el último registro en mayo; y el Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf), sin avances desde junio.
Domínguez cuestionó que, pese a las demoras, no se haya convocado a una instancia de revisión para analizar los motivos de los retrasos y encontrar soluciones. “Todos los organismos que hoy hacen objeciones estuvieron de acuerdo con el procedimiento del Instructivo”, afirmó, y agregó que la intención era evitar que cada legajo fuera analizado individualmente, pero que, según sostuvo, eso es precisamente lo que estaría ocurriendo actualmente.
La dirigente también recordó que el acuerdo paritario firmado por UPCN en mayo incluía el compromiso de avanzar y agilizar las recategorizaciones. “El incumplimiento de esta premisa no nos es indiferente, enoja y genera impotencia entre los trabajadores”, expresó.
Además, indicó que las demoras generan malestar entre empleados que atribuyen la falta de respuestas al sindicato, pese a que UPCN participó en la construcción del mecanismo de recategorización digital. “No podemos hacer nada frente al desinterés de los funcionarios”, sostuvo Domínguez.
Finalmente, UPCN exigió la convocatoria urgente a una reunión para identificar las causas de las demoras, establecer plazos y avanzar con la resolución de los expedientes pendientes. “Habría que revisar urgentemente qué es lo que pasa, por qué no se puede avanzar”, concluyó la secretaria adjunta.
Fuente: El Entre Ríos / Prensa UPCN