La historia comenzó el viernes 17 de mayo cuando un grupo de diez empleados de la ex Masissa, ubicada en el Parque Industrial de Concordia, desvinculó a 10 trabajadores, esgrimiendo como justificativo una caída de ventas de las molduras.
A la reincorporación de ayer se llegó después de varias instancias judiciales. La principal de ellas fue el fallo del Juez Laboral Roberto Masara que condenó a EGGER a reinstalar en sus puestos a los empleados, por entender que las pruebas aportadas a la causa demostraron que los despidos obedecieron a una "discriminación" y a una persecución gremial. La empresa intentó apelar esta sentencia de Masara pero lo hizo, según entendió el juez, en forma extemporánea; es decir, fuera de plazo. Para el juzgado lo fallado quedó firme y por eso exigió a la empresa que cumpliera con lo ordenado, a riesgo de que si no lo hacía incurriría en desobediencia judicial y ello derivaría en una causa penal.
Los abogados de EGGER Argentina interpusieron un recurso de queja ante la Cámara Laboral de Concordia, con el propósito de que la Justicia dé por presentada en tiempo y forma la apelación. Se aguarda que antes de la Feria Judicial el tribunal emita una respuesta a su pretensión. Mientras tanto, y desde ayer, 9 de los trabajadores han vuelto a sus puestos mientras que el décimo aceptó recibir una abultada indemnización.
Marcelo, uno de los trabajadores despedidos que pudo volver a entrar a EGGER, le dijo al diario El Sol que “fueron siete largos meses de lucha junto a la familia, pero llegamos a un final feliz, después de haber pasado de todo, pero el objetivo era recuperar nuestra fuente de trabajo y lo logramos”. “Hay muchas emociones encontradas, este es un momento muy emotivo y nos llega al corazón porque vamos a volver a nuestros puestos de trabajo y después, nos iremos reacomodando”, dijo.
